¿Se pregunta qué trabajos de verano hay disponibles? Si le gusta trabajar con niños y estar al aire libre, es posible que desee considerar solicitar un trabajo en un campamento.
Los campamentos de verano contratan a miles de adolescentes y estudiantes mayores cada verano para trabajar como consejeros, personal en capacitación, especialistas en actividades, personal de cocina, oficinistas y jardineros. Aunque los trabajos son abundantes, una campaña de búsqueda de trabajo eficaz es esencial para encontrar el puesto adecuado .
Estos son algunos consejos que le ayudarán a conseguir un trabajo divertido en un campamento este verano.
Consejos para encontrar un trabajo en un campamento de verano
Construye tu experiencia
Si tiene menos de 17 años , pregunte sobre puestos de consejero en formación o trabajos de apoyo en la cocina, el paisajismo o la oficina. La mayoría de los campamentos requieren que los consejeros tengan 17 o 18 años. Sin embargo, algunos trabajos de campamento pueden estar disponibles para jóvenes de 16 años o menos (según la política de contratación y las leyes laborales estatales). Consulte la solicitud de empleo del campamento y la información de contratación para obtener más detalles.
Para puestos de consejero y especialista en actividades, obtenga algo de experiencia trabajando con niños. Cuidar niños, dar clases particulares, ser voluntario en programas extracurriculares, ayudar a los entrenadores con los equipos de niños, ayudar a los maestros de teatro / danza / música, ayudar a los líderes de los scouts o actuar como Gran Hermano / Gran Hermana son ejemplos de experiencias viables.
Pídale sugerencias a los consejeros, el clero, los entrenadores, los maestros o los coordinadores de voluntarios universitarios sobre cómo puede ser voluntario y adquirir experiencia.
Comience su búsqueda de trabajo temprano
Comience su búsqueda lo antes posible, cuando la mayoría de los trabajos aún estén disponibles. Los campamentos normalmente comienzan a contratarse durante los meses de invierno. Pero no se preocupe si empieza tarde. Algunas posiciones a menudo todavía están disponibles en mayo y junio.
Orienta tu búsqueda de empleo
Para aquellos que se dirigen a puestos de especialistas , asegúrese de obtener certificaciones o referencias seguras que den fe de su competencia en natación / deportes acuáticos, arte, teatro, deportes, tecnología, equitación, escalada, etc. busque un trabajo en un campamento de verano. Asegúrese de mencionar sus certificaciones en su currículum y solicitud.
Defina los tipos de campamentos a los que le gustaría dirigirse, incluidos los campamentos nocturnos o diurnos, los campamentos para necesidades especiales o aquellos con un enfoque especial como medio ambiente, aventura, arte, música, deportes, académico, etc. buscar un puesto.
Algunos campamentos están especializados . Si se está especializando en psicología, trabajo social, educación o un tema relacionado con la salud, considere trabajar en un campamento para personas con necesidades especiales, como campamentos orientados a la pérdida de peso, asma, problemas de aprendizaje, cáncer o desafíos emocionales.
Toque su red
Los campamentos suelen estar a cargo de profesores y entrenadores , así que pídeles a tus favoritos ideas sobre trabajos. Si los ha impresionado, es posible que incluso lo contraten o lo recomienden para un trabajo.
Si asistió a un campamento o programa de recreación cuando era niño, considere comunicarse con el director. A muchos campamentos les gusta contratar a antiguos campistas, que están familiarizados con el funcionamiento del programa o campamento.
Buscar en línea
Busque en una variedad de sitios web que enumeran trabajos de campamentos de verano como CampJobs, CampChannel, CampPage y CampDepot. Además, revise algunos de los sitios de trabajo de verano como Cool Works para obtener listados interesantes. Busque en Google «trabajos de campamento» y su ubicación para obtener listados adicionales.
Utilice los mismos sitios para identificar los campamentos y luego solicite en línea o comuníquese con los directores de los campamentos para solicitar información sobre trabajos. No todos los campamentos publicarán trabajos en los sitios mencionados anteriormente, pero todos contratarán a jóvenes para trabajos de verano.
Incluso si no ve un puesto en la lista, comuníquese directamente con los campamentos en los que realmente le gustaría trabajar.
Puede llamar al campamento o enviar un correo electrónico. A continuación se muestra un ejemplo de una carta de consulta de muestra .
Comuníquese con las YMCA locales y otras organizaciones juveniles, ya que muchas organizarán campamentos durante el día de verano y / o durante la noche.
Si prefiere un trabajo diurno local , comuníquese con el departamento de recreación de su ciudad y / o condado para preguntar sobre puestos en sus programas de verano.
Consejos para postularse para trabajos de campamento
Una vez que haya encontrado los campamentos, el siguiente paso es enviar una solicitud.
Prepara tu currículum
Eso significa que querrás tener tu currículum listo . En su currículum, enfatice su experiencia relevante y recuerde, incluso si no ha trabajado en un campamento anteriormente, la experiencia con niños sigue siendo relevante.
Asegúrese de incluir cualquier certificación que haya obtenido en su currículum y solicitudes.
Esté preparado para la entrevista
Después de presentar su solicitud, querrá asegurarse de estar bien preparado para las entrevistas . Pase un tiempo en el sitio web del campamento de antemano, para que tenga una idea de sus valores, historia y filosofía.
Eche un vistazo a algunas de las preguntas habituales de las entrevistas con los consejeros del campamento para que se sienta seguro durante la entrevista. Y finalmente, después de tu entrevista, no olvides enviar una nota de agradecimiento .
