LinkedIn es el directorio online líder de profesionales y empresas. Tanto las personas como las empresas utilizan LinkedIn para la creación de redes profesionales, la contratación, la búsqueda de empleo, el desarrollo profesional y para mantenerse en contacto con las conexiones. 1?
Muchas empresas utilizan Talent Solutions de LinkedIn, una herramienta que ayuda a un director de contratación o reclutador a utilizar LinkedIn para encontrar candidatos para un puesto de trabajo. Otras empresas utilizan LinkedIn de forma independiente para encontrar y reclutar empleados potenciales. 2?
Debido a que muchos empleadores usan LinkedIn con fines de contratación, es importante que los solicitantes de empleo tengan una presencia sólida en LinkedIn y utilicen el sitio de forma activa.
Cómo registrarse en LinkedIn
Para iniciar sesión en LinkedIn, primero deberá registrarse para unirse. Es gratis, y simple, crear una cuenta de LinkedIn. He aquí cómo: 3?
- Visite LinkedIn
- Escriba su nombre y apellido
- Ingrese su dirección de correo electrónico
- Cree una contraseña (elija su propia contraseña; debe tener seis o más caracteres)
- Haga clic en «Unirse ahora»
Su contraseña de LinkedIn distingue entre mayúsculas y minúsculas. Las contraseñas seguras contienen letras, números y caracteres especiales. Si alguna vez olvida su contraseña, puede solicitar que la restablezcan y se le enviará un enlace al correo electrónico que utilizó cuando se inscribió.
Una vez que haya configurado su perfil, podrá agregar su experiencia laboral, educación, habilidades y otras credenciales. Esta es la mejor forma de utilizar LinkedIn .
Crear una página comercial
Si está creando una página comercial, también deberá seleccionar el tamaño de la empresa que tiene o si la página es para un instituto educativo o para mostrar la empresa.
LinkedIn ofrece herramientas específicas para ayudarlo a hacer crecer su red, según el tipo de página de la empresa que cree. 4?
Cómo iniciar sesión en LinkedIn
Una vez que haya creado un perfil, podrá iniciar sesión en su cuenta de LinkedIn para actualizar su perfil, conectarse con contactos de redes, enviar mensajes a esos contactos, buscar trabajo, encontrar información sobre empresas de contratación y unirse a carreras y negocios. grupos relacionados. He aquí cómo iniciar sesión: 5?
- Visite LinkedIn
- Ingrese su dirección de correo electrónico
- Ingresa tu contraseña
- Haga clic en «Iniciar sesión»
- Debería ser llevado a su página de «Inicio». Haga clic en «Yo» en la esquina superior derecha de la página para ir a su perfil y realizar las modificaciones.
Es importante iniciar sesión en LinkedIn con regularidad para trabajar en la construcción de su red de contactos y mantener su perfil actualizado.
Comience su perfil con una gran foto
Una vez que se haya registrado para obtener una cuenta de LinkedIn, podrá crear su perfil de LinkedIn . La mayoría de las empresas y las personas comienzan con una fotografía amigable y atractiva:
- La foto debe ser una foto reciente y tener un aspecto profesional.
- Asegúrese de que su rostro esté centrado en la imagen y use ropa adecuada para el trabajo.
- Para una empresa, este puede ser el logotipo de su empresa u otra imagen.
Agregar una imagen de fondo
LinkedIn también te ofrece la opción de agregar una foto de fondo a tu página de perfil. Si elige hacer esto, use una imagen relacionada con su vida profesional. Por ejemplo, si es diseñador gráfico, puede incluir una imagen que haya creado. Si es historiador del arte, puede agregar una imagen de una pintura sobre la que haya escrito.
Escribe tu titular de LinkedIn
El título aparecerá justo debajo de su foto o logotipo comercial. Este artículo debe ser breve, atractivo y describir lo que te hace único. También puede ser su puesto de trabajo actual.
Haga que su titular se destaque describiendo su habilidad o habilidad principal.
Por ejemplo, «Una firma de investigación de procesamiento de datos que aplasta a la competencia» o «Contador superior para clientes pequeños y grandes por igual». El ejecutivo de branding de productos de tecnología que busca hacer que las pequeñas empresas se disparen muestra cómo se puede agregar valor a una empresa. El titular es esencialmente la marca en línea que está publicando en el mundo.
Su título, nombre y foto son las primeras cosas que ve un usuario de LinkedIn cuando busca en LinkedIn y descubre su perfil. Esos elementos determinan si el lector hará clic en su perfil completo.
Resuma sus credenciales
Agregue un resumen en la parte superior de su perfil , que es similar a un resumen de currículum . El resumen debe ofrecer una descripción general de las habilidades y habilidades. Enumere sus objetivos profesionales y las fortalezas que puede aportar al equipo. Incluya títulos especializados, lenguajes de codificación o experiencia.
Mire su resumen como su marca personal y manténgalo enfocado en usted.
Esta sección puede ser de forma relativamente libre y estar escrita en primera persona como una narración o una introducción profesional, como la que alguien podría dar mientras te presenta antes de un discurso.
Crea tu perfil de experiencia
Debe incluir la misma información que su curriculum vitae o curriculum vitae actual en su perfil. Esta información incluirá su empleo pasado y presente, educación, experiencia como voluntario y habilidades. Utilice su perfil como un currículum y proporcione a los posibles empleadores información detallada sobre sus habilidades y experiencia.
Con un perfil de LinkedIn más completo, es más probable que un reclutador o empleador se comunique con usted.
Incluya promociones que pueda haber recibido en un puesto. Además, agregue los logros que tuvo mientras estuvo en la empresa. Si redujo el tiempo de espera del cliente al instituir un nuevo sistema, manejó la preparación para poner un nuevo sistema en línea o creó una mejor organización de archivos para la empresa, por ejemplo, incluya estos esfuerzos.
A medida que crea esta sección, LinkedIn ofrecerá incluir el logotipo de la empresa si también tiene una página de LinkedIn. Agregar el logotipo permitirá a quienes vean su perfil navegar hasta la empresa y ver la información que contiene. Agregue muestras del trabajo que completó para los clientes.
Agregar recomendaciones
Pida a sus clientes y colegas que escriban testimonios sobre su trabajo y su ética laboral. Estos comentarios dan a los posibles empleadores una idea de cómo trabaja con otros en un entorno empresarial.
Una de las mejores formas de obtener recomendaciones es dárselas a otras personas.
Es más probable que sus contactos le den una recomendación a cambio si les ha proporcionado una.
Agregar habilidades
LinkedIn ofrece varias evaluaciones de habilidades que puede realizar e incluir en su perfil. Estos incluyen evaluaciones técnicas, comerciales, de diseño y generales. 6?
Destacarse de la multitud
Finalmente, haz que tu perfil sea único. Si simplemente está creando una lista aburrida de trabajos anteriores, agregue algunos elementos para animar su perfil. Estos elementos pueden incluir un video de presentación, un discurso que pronunció o un enlace a un artículo que haya publicado.
Haga clic en «Agregar nueva sección de perfil» y luego haga clic en «Logros» para ver cómo agregar un proyecto u otro componente único a su página. También puede agregar experiencia como voluntario, certificaciones y licencias, y su educación.
Redes en LinkedIn
Es fundamental dedicar tiempo a crear su perfil, agregar a sus conexiones y utilizar eficazmente sus contactos para ayudarlo en su búsqueda de empleo.
También es importante retribuir y ayudar a sus contactos cuando necesitan consejos y referencias.
El trabajo en red se trata de construir relaciones en lugar de simplemente pedir ayuda, y funciona en ambos sentidos.
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