Cuando deja un puesto , ya sea en el mundo empresarial o en el comercio minorista, es importante hacerlo con amabilidad y en buenos términos. Para hacerlo, debe avisar a su gerente con suficiente antelación (es decir, al menos dos semanas) y es probable que deba escribir una carta de renuncia. Una carta de renuncia es una formalidad, pero es una formalidad que se archiva en recursos humanos, por lo que su carta debe ser adecuada desde el punto de vista profesional.
Incluso si odia su trabajo, mantenga su carta profesional y directa. Abundan los artículos y videos virales sobre empleados que renuncian dramáticamente o escriben cartas de renuncia mordaces. Si bien es entretenido ver las aventuras de los demás, si se entrega a un colapso emocional o envía una carta de renuncia enojada, se causará un gran daño en el futuro. Es posible que se sorprenda al descubrir lo pequeñas (y unidas) que son en realidad las redes profesionales . El jefe al que ataca hoy podría ser el primo del próximo empleador potencial del mañana, y eso afectará sus posibilidades de ser contratado. &
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Qué incluir en una carta de renuncia
No es necesario escribir una carta larga ni expresar mucha emoción. A pesar de que su carta está relacionada con el trabajo, breve y dulce está perfectamente bien. En las cartas de renuncia, basta con decir simplemente que renuncia e incluir su último día de empleo. Si discutió previamente su renuncia con su gerente, incluya también la fecha de esa discusión. Algunas personas optan por dar una razón, como una nueva oportunidad, la necesidad de mudarse o el nacimiento de un hijo, pero eso no es obligatorio.Además, asegúrese de firmar y fechar el documento.
Si ha tenido una buena relación en el trabajo y está dispuesto a capacitar a su reemplazo, continúe e inclúyalo en su carta. Las cartas de renuncia generalmente se guardan en un archivo y ayudar durante el período de transición le recordará a su gerente y a los recursos humanos que usted posee un comportamiento profesional. Esto resultará útil cuando solicite una referencia.
Ejemplo de carta de renuncia a un puesto de trabajo minorista
Este es un ejemplo de una carta de renuncia para un trabajo minorista. Descargue la plantilla de carta de renuncia al trabajo minorista (compatible con Google Docs y Word Online) o consulte a continuación para ver más ejemplos.
El balance
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Ejemplo de carta de renuncia a un empleo minorista (versión de texto)
Phyllis Pérez 123 Main Street Anytown, CA 12345 555-555-5555 phyllis.perez@email.com
1 de septiembre de 2018
Oscar Lau Director, Recursos Humanos Great Bends Beauty Outlet 123 Business Rd. Business City, NY 54321
Estimado Sr. Lau,
Considere esta carta como mi renuncia formal a mi puesto como asociado de ventas minoristas, a partir del 30 de septiembre de 2018.
Recientemente acepté un puesto en otra compañía que me ayudará a acercarme a lograr mi sueño de convertirme en Comprador de Mercancía para una tienda por departamentos. Disfruté muchísimo trabajar en Great Bends Beauty Outlet y extrañaré al equipo de administración, a los clientes y a mis compañeros de trabajo.
Estoy feliz de cumplir con mis deberes de ventas durante el próximo mes, así que no dude en mantenerme al día. Además, si fuera útil, me complace ayudar a capacitar a mi reemplazo.
Quiero que sepas que aprendí mucho de ti y que aprecies el tiempo que dedicaste a entrenarme.
Atentamente,
Su firma (carta impresa)
Phyllis Pérez
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