La Batería de Aptitud Vocacional de las Fuerzas Armadas (ASVAB) es una prueba que todos los candidatos alistados deben realizar con el reclutador durante el proceso de alistamiento. Por lo general, se toma en la oficina en la computadora en un formato abreviado. Luego, volverá a tomar el ASVAB completo en la Estación de procesamiento de entrada militar (MEPS) el día en que jura participar en el Programa de entrada demorada (DEP). La prueba es en realidad múltiples subpruebas y se califica con un puntaje percentil general, no un puntaje porcentual. En otras palabras, está clasificado de acuerdo con otros reclutas y por un porcentaje que acertó. &
nbsp; Un 65% no significa que hayas acertado en un 65%. Obtuvo una puntuación mejor que el 65% de los que tomaron la misma prueba.
Las categorías de la Batería de Aptitud Vocacional de las Fuerzas Armadas son las siguientes: Ciencias Generales ( GS ); Razonamiento aritmético ( RA ); Conocimiento de palabras ( WK ); Comprensión de párrafos ( PC ); Información sobre el automóvil y la tienda ( AS ); Conocimiento de las matemáticas ( MK ); Comprensión mecánica ( MC ); Información electrónica ( EI ); y Suma de conocimiento de palabras y comprensión de párrafos ( VE ).
Puntuaciones compuestas
La puntuación ASVAB es en realidad la puntuación AFQT de la prueba ASVAB. Esta es una combinación de cuatro subpruebas que los reclutadores revisarán para ver si puedes alistarte en el ejército. Tiene poco que ver con el trabajo militar para el que califica. La puntuación AFQT no es una calificación de aprobado / reprobado, es básicamente un estándar mínimo para la entrada de reclutas en el ejército. El hecho de que cumpla con el estándar mínimo no significa que se le conceda la entrada en el ejército. Hay otras pruebas, estándares y calificaciones que un recluta debe cumplir, como autorización médica, antecedentes penales, historial académico y límites de personal.
Los reclutadores tienen un límite que pueden permitir, así como una cuota que se esfuerzan por cumplir. Solo hay un número limitado de espacios abiertos para nuevos reclutas en un período de tiempo determinado. Por ejemplo, si es un recluta de la Fuerza Aérea y tiene una puntuación AFQT de 40 (puntuación mínima permitida de 36). Si hubiera obtenido un puntaje de 35 o menos, el reclutador no puede aceptarlo. Un 40 significa que cumple con el estándar ASVAB, pero si la Fuerza Aérea tiene varios otros candidatos muy por encima del rango de 70+ (lo que suelen hacer), es probable que no sea lo suficientemente competitivo como para ingresar a la Fuerza Aérea en este momento.Un recluta debe estudiar para la ASVAB ya que quiere obtener una puntuación tan alta como pueda, porque los reclutadores tomarán lo mejor primero y luego irán bajando hasta que se llenen todos los puestos.
El AFQT también está en efecto, una » puntuación compuesta » derivada de cuatro de las áreas de la subprueba. Pero es igual para todas las ramas. Los otros compuestos son únicos para cada rama y los trabajos relacionados con ellos.
Para calificar para trabajos específicos de la Fuerza Aérea, los solicitantes deben lograr una puntuación específica en el Área de Calificación de Aptitud de la Fuerza Aérea correspondiente . Las áreas son G-General, A-Administrativo, M-Mecánico y E-Eléctrico. (*JUEGO).
Los puntajes compuestos / de calificación de la Fuerza Aérea se derivan de las siguientes áreas de la Batería de Aptitud Vocacional de las Fuerzas Armadas (ASVAB):
General (G): Determinado a partir del razonamiento aritmético (AR) y la expresión verbal (VE). de la ASVAB.
Administrativo (A): Esta puntuación se calcula a partir de las porciones de Operaciones numéricas, Velocidad de codificación, Expresión verbal (VE) = Conocimiento de palabras (WK) y Comprensión de párrafos (PC) del ASVAB (ver nota a continuación).
Mecánico (M): Determinado a partir de las subpruebas de Ciencias Generales (GS), Comprensión Mecánica (MC) y Auto / Taller (AS) de la ASVAB.
Eléctrico (E): Determinado a partir de las subpruebas de Ciencias generales (GS), Razonamiento aritmético (AR), Conocimiento matemático (MK) e Información electrónica (EI) de la ASVAB.
Consulte las páginas de Descripción y calificaciones del trabajo para alistados en la Fuerza Aérea para ver qué puntajes compuestos se requieren para cada AFSC (trabajo) alistado en la Fuerza Aérea.
Los reclutas de la Fuerza Aérea deben obtener al menos 36 puntos en el ASVAB de 99 puntos . La gran mayoría, alrededor del 70 por ciento, de los aceptados para un alistamiento en la Fuerza Aérea logran una puntuación de 50 o más.
Nota: las subpruebas de Operaciones Numéricas y Velocidad de Codificación se eliminaron de la ASVAB en 2002 y 2003. Para compensar estos valores faltantes y mantener el Compuesto Administrativo igual a los que tomaron la ASVAB antes del cambio, las cargas de la Fuerza Aérea un «puntaje ficticio» en lugar de los puntajes de las subpruebas NO y CS para aquellos que toman el ASVAB después del cambio. Los «puntajes ficticios» utilizados como valores de reemplazo son los puntajes promedio recibidos en estas dos subpruebas de los solicitantes de la Fuerza Aérea durante el período de 12 meses antes del cambio.
