Todo el mundo tiene un mal día en el trabajo de vez en cuando. Puede salir furiosamente de su oficina jurando que pronto notificará con dos semanas de anticipación . Pero, ¿cómo saber cuándo debe darle una segunda oportunidad a su trabajo o cuándo es realmente el momento de renunciar ?
Por un lado, siempre debes seguir tu instinto. Si odias profundamente tu trabajo , entonces deberías empezar a buscar otras oportunidades.
Un mal trabajo puede provocar problemas de salud e infelicidad.
Si está en la cerca, entonces debe abrir los ojos a los sentimientos, pensamientos y sucesos de su vida que podrían apuntar a la señal de salida.
© The Balance, 2018
Señales de advertencia que debe dejar su trabajo
1. Te da miedo ir a trabajar
¿Te vas a dormir todas las noches temiendo el día siguiente de trabajo? Si bien es normal tener reparos sobre la jornada laboral, si de verdad temes profundamente esas ocho horas en la oficina, es hora de poner tu aviso de dos semanas.
2. Está procrastinando más de lo que realmente está trabajando
Todo el mundo pospone las cosas en ocasiones, pero si no hay nada que le parezca atractivo en su trabajo diario, debería considerar si su puesto actual es realmente adecuado para usted. Debe haber al menos una parte de su trabajo que sea más interesante que desplazarse por Facebook o navegar por BuzzFeed.
3. Está afectando su salud
¿Se están sumando sus días de enfermedad de la nada? ¿Te estás tomando todo el tiempo libre que puedas? ¿Estás recurriendo a unas pocas (o muchas) copas de vino cada noche para superar un mal día de trabajo? ¿Trabaja tantas horas que no tiene tiempo para hacer ejercicio, comer de manera saludable o dormir lo suficiente? Ningún trabajo vale la pena sacrificar su bienestar.
4. Te desahogas demasiado en tu trabajo
Piense en sus conversaciones más comunes con amigos y familiares. ¿Se queja constantemente de sus compañeros de trabajo, de su lugar de trabajo o de su trabajo en sí?
Un trabajo debe traer más energía positiva que negativa a tu vida. Si siempre es motivo de queja, es una señal de que su trabajo no ofrece ninguna satisfacción.
5. Estás sobrecualificado
Hay momentos en los que tenemos que aceptar trabajos insatisfactorios solo para salir adelante, pero si estás en un trabajo para el que estás sobrecualificado, no aceptes sentirte estancado. Manténgase alerta para puestos que se ajusten a sus habilidades , que probablemente se sentirán más satisfactorios que un trabajo que no está a la altura de su nivel de experiencia.
6. No hay lugar para avanzar
No pase demasiado tiempo en un puesto que no ofrece oportunidades de crecimiento. Dedicar tu tiempo y energía a una empresa que no apoyará el progreso de tu carrera, ni crecerá contigo, terminará obstaculizando el desarrollo de tu carrera a largo plazo. Si se pregunta si ha permanecido demasiado tiempo en su trabajo , tal vez sea el momento de seguir adelante.
7. El ambiente laboral es negativo
Un ambiente negativo es tóxico . Es difícil sentirse feliz, o incluso contento, en el lugar de trabajo si sus compañeros de trabajo se quejan constantemente y su jefe se siente infeliz de manera persistente. Además, una atmósfera pesimista puede incluso matar la pasión que sientes por tu elección de carrera. Si te encuentras en uno, es hora de salir y encontrar una cultura laboral que se adapte mejor a ti.
8. Estás siendo contratado por otras empresas
¿Los cazatalentos se están acercando a ti? Si no se siente satisfecho con su entorno de trabajo actual y hay amplias oportunidades para otro puesto disponible, tómelo como luz verde para seguir adelante.
9. La cultura de la empresa no es adecuada para usted
Si anhela un entorno flexible de trabajo desde casa, pero está atrapado en un trabajo tradicional de nueve a cinco, probablemente nunca estará satisfecho, sin importar cuánto le gusten otros aspectos de su puesto.
Si ha intentado, y ha fallado, negociar un horario que le funcione , considere la posibilidad de trabajar en otras empresas con una cultura que se adapte a su estilo de vida preferido.
10. No puedes hablar en tu trabajo
Debe sentirse lo suficientemente seguro y cómodo en el trabajo para expresar su opinión, compartir sus pensamientos y hablar por sí mismo. No vale la pena soportar un entorno opresivo.
11. Tu trabajo no te habla
Los que cambian de carrera son cada vez más comunes en esta época, y no debe sentirse atrapado en una carrera con la que no se conecta.
Si ha perdido la pasión por su trabajo, abra su mente a otras oportunidades que le llamen la atención y comience a moverse en una dirección que realmente le apasione. Estas señales de advertencia lo ayudarán a determinar si su carrera necesita un cambio de imagen .
12. Te encuentras justificando tu trabajo
- «Bueno, la paga apesta y mi jefe es un idiota, pero mis beneficios están bien». «
- Mis compañeros de trabajo son desagradables y condescendientes, pero al menos mi salario es decente «.
- «No gano dinero, pero al menos hay café y bocadillos gratis en la oficina».
¿Te encuentras justificando tu trabajo ante ti mismo o ante los demás, mientras que en el fondo sabes que las desventajas superan a las ventajas?
Si hay más de qué quejarse que de elogiar, sepa que puede encontrar un trabajo que ofrezca más cosas positivas que negativas, y debe prepararse para comenzar a buscarlo.
13. Estás leyendo este artículo
¿Por qué hizo clic o buscó este artículo? Algo debe haber resonado contigo. Si ya está pensando en dejar su trabajo , eso solo es una señal de que, de hecho, es hora de seguir adelante.
Antes de dejar de fumar
Si leyó este artículo y reconoció varias de estas señales de advertencia, puede que sea el momento de dejar de fumar. Pero hay ocasiones en las que no debes irte de inmediato .
Si es posible, sea estratégico: casi siempre es mejor renunciar a un trabajo después de haber dicho que sí a una oferta de trabajo . Esto se debe a que, por lo general, es más fácil conseguir un nuevo trabajo cuando todavía tiene el anterior.
