Restricciones de la fase de entrenamiento del ejército

Todos los servicios militares restringen los privilegios y las libertades personales durante el entrenamiento básico y el entrenamiento laboral. A continuación se encuentran los requisitos de entrenamiento / restricción para el personal del Ejército de los EE. UU. Que se somete al Entrenamiento de Entrada Inicial (IET) según lo requiere TRADOC Reg 350-6.

IET es el período desde el primer día de entrenamiento básico, a través del entrenamiento laboral, y finaliza cuando el soldado se gradúa de su entrenamiento laboral y se reporta a su primera asignación de servicio permanente (PDA).

El Ejército tiene dos procesos IET diferentes. El primer proceso es donde el recluta pasa por un entrenamiento básico durante nueve semanas y luego va a una escuela separada llamada Entrenamiento Individual Avanzado o AIT para aprender su trabajo en el Ejército. El segundo método (utilizado principalmente para trabajos de combate) se llama One-Station-Unit-Training, o OSUT. Combina formación básica y formación laboral en un solo curso.

Cuando hablamos de las fases de entrenamiento a continuación, las Fases I a III son para el entrenamiento básico y las primeras nueve semanas de OSUT, que es la parte de entrenamiento básico de OSUT. La Fase IV comienza el primer día de AIT (escuela laboral) o la semana 10 de OSUT.

Restricciones generales durante el entrenamiento de entrada inicial del ejército

El objetivo del IET es transformar a los civiles en soldados técnica y tácticamente competentes que vivan según los valores del Ejército y estén preparados para ocupar su lugar en las filas del Ejército. Esta transformación de civil a soldado se logra durante un proceso de soldado de cinco fases que comienza con la llegada de un soldado al batallón de recepción y termina con la adjudicación de un MOS al completar el IET. Por definición, la militarización es un proceso duro e integral que sumerge por completo a un soldado de la IET en un entorno positivo establecido por un liderazgo activo e involucrado .

Este entorno establece altos estándares, proporciona modelos positivos a seguir y utiliza cada oportunidad de entrenamiento para reforzar las habilidades básicas del soldado. Esto exige que todos los soldados en IET, independientemente de su rango, se adhieran estrictamente a los estándares de excelencia y compromiso.

Es esencial que los oficiales y suboficiales (NCO) y los civiles del Departamento del Ejército (DA) asignados a la responsabilidad crucial de transformar a los hijos e hijas de Estados Unidos en soldados profesionales sean profesionales motivados, disciplinados y competentes. Los líderes no solo deben exigir que los soldados del IET alcancen el estándar del Ejército durante un entrenamiento riguroso y de alta calidad, sino que también deben exigir que cada soldado del IET sea tratado con la dignidad y el respeto que tienen todos los soldados. Requiere la participación activa de líderes profesionales y formadores que mantengan los más altos niveles de competencia técnica y táctica en su profesión.

Capacitación por fases en capacitación básica, AIT y OSUT

El concepto de fases y metas asociadas se estableció para proporcionar objetivos intermedios que dan una dirección común y sirven como hitos para los soldados IET durante IET. El cuadro de entrenamiento informa a los soldados de IET de los objetivos y estándares para cada fase del entrenamiento. Los soldados de IET saben entonces en qué dirección trabajar y, en general, qué esfuerzo se debe realizar para lograr los objetivos. El movimiento de cada fase se ve como una «puerta» o «pasaje» para cada soldado. El cuadro de entrenamiento evalúa a cada soldado según los estándares deseados para cada fase antes de avanzar a la siguiente fase.

Las primeras tres fases de IET están asociadas con la formación básica y la parte de formación básica de OSUT. Las dos últimas fases están asociadas con AIT y la parte de habilidades MOS de OSUT. En los cursos de OSUT, las Fases III y IV pueden combinarse. Por lo general, dependerá de qué tan temprano en el curso comience la capacitación MOS y si las pruebas de habilidades básicas se llevan a cabo a mitad del ciclo o al final del ciclo. El comandante de la instalación, como parte del programa de capacitación por fases, determinará la duración real de las fases.

Fase I (formación básica)

La Fase I se designa como la Fase «Patriota» (Bandera Roja). Esta fase abarca las semanas uno a tres de entrenamiento básico y OSUT. Es un entorno de control total donde un liderazgo activo e involucrado comienza a transformar a los civiles en soldados. El entrenamiento durante esta fase se enfoca en inculcar los valores, tradiciones y ética del Ejército, así como en comenzar el desarrollo de habilidades de combate básicas individuales y entrenamiento físico. Los objetivos para los soldados en la Fase I incluyen, entre otros:

• Pasar la prueba de la Fase I
• Presta estricta atención a los detalles
• Cumplir con los estándares establecidos
• Dominar las habilidades básicas
• Mantener áreas individuales y de pelotón
• Desarrollar un estado físico consistente con el tiempo de entrenamiento.
• Reciba una introducción a los valores, la historia, el legado y las tradiciones del Ejército.

Fase II (formación básica)

La Fase II se designa como la Fase «Gunfighter» (Bandera Blanca). Esta fase abarca las semanas cuatro a seis de entrenamiento básico y OSUT. Como su nombre lo indica, esta fase se centra en el desarrollo de habilidades básicas de combate, con especial énfasis en el dominio de las armas . El desarrollo de habilidades, la autodisciplina y la formación de equipos caracterizan la fase II junto con una disminución del control acorde con el desempeño y la responsabilidad demostrados. Los soldados del IET reciben instrucción adicional sobre los valores, la ética , la historia y las tradiciones del Ejército .Los objetivos para los soldados de IET en la Fase II incluyen, entre otros:

• Pasar la prueba de la Fase II
• Cumplir con los estándares establecidos
• Mostrar autodisciplina
• Califica con el rifle M16A2 o el arma asignada
• Desarrollar un estado físico consistente con el tiempo de entrenamiento.
• Reforzar los valores, la historia, el legado y las tradiciones del Ejército, y definir los siete valores del Ejército.

Fase III (formación básica)

La Fase III se designa como la Fase «Guerrero» (Bandera Azul). Es la última fase del entrenamiento básico y abarca las semanas siete a diez de entrenamiento básico y OSUT. Esta fase está diseñada para desarrollar y fomentar la comprensión del soldado de IET sobre la importancia del trabajo en equipo. Esta fase culmina con la aplicación de todas las habilidades aprendidas en la capacitación básica (y la parte de habilidades básicas de OSUT) durante un ejercicio de capacitación de campo de 72 horas. Este ejercicio está diseñado para estresar a los soldados IET física y mentalmente y requiere que cada soldado demuestre su dominio de las habilidades básicas de combate en un entorno de campo táctico mientras opera como parte de un equipo.   Los objetivos para los soldados en la Fase III incluyen, entre otros:

• Cumplir con los estándares del ejército
• Pasar el APFT al estándar de entrenamiento básico (50 puntos por evento, 150 puntos en total)
• Aprobar la EOCT
• Complete todos los requisitos de PDI de entrenamiento básico
• Demostrar la capacidad de pensar, verse y actuar como un soldado, sin supervisión detallada.
• Demostrar conocimiento de los valores fundamentales, la historia, la herencia y las tradiciones del Ejército.

Fase IV (AIT y OSUT)

Las Fases IV (Bandera Negra) y V (Bandera Dorada) del proceso de soldado ocurren en AIT y OSUT y se caracterizan por una disminución del control y un mayor énfasis en los aspectos técnicos del MOS designado por un soldado de IET. Los soldados de IET también reciben capacitación de refuerzo sobre valores y una introducción a la historia, el patrimonio y las tradiciones de su rama de especialidad. Esta disminución del control, la expansión de privilegios y el enfoque en las habilidades de MOS son parte del proceso evolutivo que marca la transformación de un civil a alguien que piensa, se ve y actúa como un soldado.

La fase IV comienza al comienzo de la primera semana de AIT, o la décima semana de OSUT. La fase IV continúa hasta el final de la tercera semana de AIT, o la decimotercera semana de OSUT. Se caracteriza por una supervisión reducida por parte de los sargentos de instrucción (SD), entrenamiento de refuerzo de habilidades, valores y tradiciones comunes que se enseñan en la capacitación básica y una introducción a las tareas de MOS. Los soldados de IET que comienzan AIT recibirán asesoramiento inicial al llegar a la unidad de AIT. Esta sesión se utilizará para establecer objetivos consistentes con los requisitos de entrenamiento MOS del soldado según lo prescrito en el POI apropiado y en este reglamento.Durante esta fase y la Fase V, los DS deben evaluar el comportamiento del soldado IET, y su comportamiento debe ser coherente con los valores fundamentales del Ejército.

Fase V (AIT y OSUT)

La Fase V comienza al comienzo de la cuarta semana de AIT (decimocuarta semana de OSUT) y continúa hasta la graduación de AIT / OSUT. Se caracteriza por el entrenamiento de refuerzo de habilidades comunes, entrenamiento y evaluación de habilidades MOS, un entorno de liderazgo que simula eso en una unidad de campo y un ejercicio de entrenamiento de campo táctico culminante que integra habilidades comunes y tareas MOS. Este ejercicio está diseñado para reforzar las habilidades básicas de combate aprendidas en el entrenamiento básico y cómo se aplican al soldado en la ejecución de sus deberes MOS en un entorno de campo táctico.

Graduación de AIT u OSUT

La graduación de OSUT / AIT significa la finalización exitosa de las primeras cinco fases del proceso de soldado. Todos los graduados de IET, por definición, han demostrado las habilidades técnicas y tácticas necesarias para unirse a las filas en el campo y ser un miembro contribuyente del cumplimiento de la misión de la unidad. No significa el final o la finalización del proceso de soldado. Los soldados continúan desarrollándose profesionalmente a lo largo de sus carreras militares, tanto dentro como fuera de la base de entrenamiento institucional.El refuerzo a nivel de unidad y en el sistema de educación de suboficiales (NCOES) son aspectos esenciales del programa de soldado del Ejército.

Cantidad y tipo de control

Durante el IET, el liderazgo de cuadro debe evolucionar desde el control total sobre los soldados hasta el punto en el que duplica el entorno de liderazgo en las unidades de campo. Este cambio gradual apoya el proceso de soldado, pero le permite al DS medir qué tan autodisciplinados son los soldados y mantener o ceder el control en consecuencia.

Se aplicará un período de control total (por ejemplo, supervisión de cuadros continua, soldados restringidos al área de la compañía, tiempo libre limitado) durante la fase I del IET.

Privilegios / limitaciones para los soldados de IET

Los privilegios otorgados en IET deben respaldar el programa de entrenamiento de fase, que establece metas intermedias para ayudar a los reclutas en su transformación de civiles a soldados. Los privilegios específicos se asociarán con cada fase como incentivos, y los soldados deben ser elegibles para esos privilegios a medida que avanzan en el entrenamiento. Sin embargo, la decisión de otorgar privilegios debe basarse en el desempeño individual. Los soldados deben tener más libertad, ya que demuestran más autodisciplina y capacidad para aceptar responsabilidades.Estos son privilegios, no derechos, y como tales, los comandantes pueden retener, modificar o retirar en función del desempeño, la misión y los requisitos del programa. Los siguientes privilegios son los límites externos y, como tales, los comandantes pueden ser más restrictivos, si así lo desean.

Fase I (semanas 1 a 3 de entrenamiento básico). No se permiten pases y los soldados de IET están restringidos al área de la empresa. Los soldados de IET en esta fase serán escoltados por el DS al intercambio de correos (PX) por necesidades o como recompensa por logros. Los soldados tienen prohibido conducir vehículos de propiedad privada (POV) y usar ropa de civil. También se les prohíbe consumir bebidas alcohólicas y usar productos de tabaco.

Fase II (semanas 4 a 6 de entrenamiento básico). Se pueden autorizar pases en el área de la brigada. (Fuera del área de la brigada, en formación y escoltados únicamente). Esta modificación se utiliza como recompensa por logros excelentes según lo determine el comandante del batallón para el uso de teatros, piscinas, etc., que pueden no estar disponibles dentro del área de la brigada). A los soldados del IET en esta fase se les prohíbe conducir puntos de vista y llevar ropa de civil. También se les prohíbe consumir bebidas alcohólicas y usar productos de tabaco.

Fase III (semanas 7 a 9 de entrenamiento básico). Se pueden autorizar pases en el puesto. Los pases fuera del puesto pueden autorizarse después de graduarse de la capacitación básica. A los soldados del IET en esta fase se les prohíbe conducir puntos de vista y llevar ropa de civil. Después de la graduación, si es mayor de edad, puede estar autorizado a consumir bebidas alcohólicas mientras tenga el pase. Los soldados de IET tienen prohibido usar productos de tabaco.

Fase IV (semanas 1 a 3 de AIT o semanas 10 a 13 de OSUT). Se pueden autorizar pases para días fuera del correo los fines de semana (sábado y domingo). Los soldados de IET deben permanecer dentro de un radio de 50 millas del puesto, y todos los pases deben finalizar las 2200 horas NLT. Los soldados del IET usarán el uniforme militar adecuado mientras estén en el pase (incluye los pases fuera del puesto). Los soldados de IET tienen prohibido conducir puntos de vista. Si es mayor de edad, podrá estar autorizado a consumir bebidas alcohólicas con pase. Los soldados de IET tienen prohibido usar productos de tabaco.

Fase V (semanas 4 a 9 de AIT o semanas 14 a 19 de OSUT). El primer pase fuera del puesto será solo un pase de un día. Todos los demás pueden ser pases fuera del puesto y durante la noche los fines de semana. Los comandantes locales impondrán limitaciones de distancia; sin embargo, todos los pases deben finalizar NLT 2200 horas el domingo (u 8 horas antes del próximo día de entrenamiento, lo que ocurra primero). Si es mayor de edad, podrá estar autorizado a consumir bebidas alcohólicas con pase. A los soldados del IET se les prohíbe usar productos de tabaco o conducir PDV.El uniforme para los pases fuera del puesto se deja a discreción del Comandante.  

Fase V, más (más de 9 semanas de AIT o más de 20 semanas de OSUT). La siguiente política se aplica a todos los soldados de IET al completar la novena semana de AIT (o la vigésima semana de OSUT):

• Para aquellas instalaciones con las instalaciones para separar a los soldados de la Fase V (en las semanas 9/20), de otros soldados del IET, los privilegios serán los mismos que los soldados permanentes del partido.
• En instalaciones donde la separación no sea posible, se restringirá el uso de tabaco y alcohol.

Finalización de fases

Además del logro de los objetivos de entrenamiento publicados, cada soldado IET debe cumplir con los estándares de calificación. Estos requisitos incluyen, entre otros:

Entrenamiento Básico y Fases I-III de OSUT:

• Aprobar la prueba de aptitud física del ejército (APFT) con un mínimo de 50 puntos en cada evento, 150 puntos en total
• Califica con arma individual
• Pasar todas las pruebas de final de fase
• Pasar la prueba de fin de ciclo (EOCT)
• Completa todos los recorridos de obstáculos y confianza según lo prescrito en el PDI correspondiente.
• Completar el entrenamiento de lucha con bayoneta y pugil según lo prescrito en el PDI correspondiente.
• Completar el entrenamiento de combate cuerpo a cuerpo según lo prescrito en el PDI correspondiente.
• Lanza dos granadas de mano y completa con éxito el curso de calificación de granadas de mano según lo prescrito en el PDI correspondiente.
• Completa el ejercicio de confianza con la máscara protectora
• Demostrar conocimiento y comprensión de los valores fundamentales del ejército.
• Completar todo el entrenamiento de campo táctico, para incluir marchas a pie y ejercicios de entrenamiento de campo (FTX) requeridos por esta regulación y el POI apropiado en Entrenamiento básico, OSUT.

AIT y Fases IV-V de OSUT:

• Aprobar la prueba de aptitud física del ejército (APFT) con un mínimo de 60 puntos en cada evento, 180 puntos en total
• Pasar todas las pruebas de final de fase
• Aprobar el examen integral de fin de curso (EOCCT)
• Demostrar el desempeño de habilidades críticas específicas de MOS (habilidades determinadas como obligatorias para la concesión de un MOS) según lo identificado por la escuela proponente y según lo prescrito en el PDI correspondiente.
• Completar todo el entrenamiento de campo táctico, para incluir marchas a pie y ejercicios de entrenamiento de campo (FTX) requeridos por esta regulación y el POI apropiado en AIT y OSUT.

Estos requisitos se establecen para producir el soldado de alta calidad que se exige en el Ejército de hoy. Por lo tanto, solo en circunstancias extraordinarias se otorgará crédito constructivo. El comandante de la instalación puede otorgar crédito constructivo a toda una clase o un soldado individual por un evento de entrenamiento perdido. 

Por ejemplo, una clase puede recibir crédito constructivo por un evento perdido debido a condiciones climáticas severas para el cual el tiempo y / o los recursos impiden la reprogramación y ejecución. Una persona puede recibir crédito constructivo por un evento de capacitación perdido debido a circunstancias fuera de su control (como enfermedad, lesión, licencia de emergencia , etc.). Se debe hacer todo lo posible para reprogramar y realizar la capacitación perdida antes de que se tome la decisión de otorgar crédito constructivo. La intención es proporcionar los medios al comandante de un centro de entrenamiento para graduar a un soldado que se considera totalmente calificado, pero que sin culpa del soldado, se ha perdido un evento de entrenamiento requerido.Este crédito debe usarse de manera selectiva y solo en aquellos casos en los que haya una demostración clara de que el soldado cumple y excede los estándares de graduación de IET. No se utilizará para pasar soldados marginales que no hayan demostrado la capacidad de pasar un evento de entrenamiento en particular. 

Esta autoridad crediticia constructiva se aplica a todos los requisitos de graduación de IET. La autoridad crediticia constructiva reside en el ATC de TRADOC o en el nivel de comandante de la instalación y no se puede delegar por debajo del nivel de comandante de brigada IET. Para aquellos sitios de capacitación ubicados en instalaciones que no son de TRADOC, esta autoridad residirá en el primer oficial general en la cadena de mando de esa escuela.