El jefe de gabinete actúa como puente entre los miembros del Congreso y el resto de empleados de los miembros. Si caminara por Capitol Hill mientras el Congreso estaba en sesión, vería innumerables miembros del personal del Congreso vestidos con atuendos formales de negocios recorriendo los pasillos y los terrenos.
Todos estos profesionales, que trabajan para apoyar a los miembros del Congreso, no trabajan con los funcionarios electos en el día a día. En cambio, trabajan bajo jefes de personal que tienen la tarea de dirigir el trabajo de las personas empleadas por miembros del Congreso y varios comités.
Deberes y responsabilidades del jefe de personal de un congresista
Un jefe de gabinete del Congreso tiene una variedad de deberes y responsabilidades. También se les puede llamar asistente administrativo, aunque sus obligaciones laborales conllevan mucha más responsabilidad que las de un asistente administrativo que trabaja como personal de apoyo en un entorno de oficina estándar. Los deberes incluyen lo siguiente:
- Supervisar directamente a los empleados a tiempo completo y parcial, incluidas las entrevistas, la contratación, la capacitación, la asignación de trabajo, la redacción de evaluaciones de desempeño y más.
- Establecer y supervisar la administración de los objetivos, políticas y procedimientos de la oficina.
- Gestionar el plan legislativo a largo plazo del miembro del congreso.
- Realizar reuniones de personal
- Habla con grupos locales cuando el miembro no está disponible
- Supervisar el presupuesto de la oficina
- Actuar como el enlace principal del miembro para los electores y varios grupos de interés.
Jefe de personal a un salario de congresista
Según Glassdoor.com , el salario promedio de un jefe de gabinete del Congreso fue de $ 148.035 en 2018. Cada miembro del Congreso paga a su jefe de gabinete de manera diferente y algunos miembros también pueden tener más de un jefe de gabinete.
Según Glassdoor.com, los salarios en 2018 oscilaron entre un mínimo de $ 145,000 y un máximo de $ 182,000. Estos salarios son significativamente más altos que los de sus subordinados directos habituales; sin embargo, los que están en el siguiente peldaño de la escalera todavía ganan buenos salarios.
Educación, formación y certificación
Las personas que quieran trabajar como jefes de gabinete del Congreso deben, como mínimo, cumplir con los siguientes requisitos:
- Educación: Los jefes de personal del Congreso tienden a tener títulos universitarios, preferiblemente en ciencias políticas.
- Experiencia laboral: antes de obtener este puesto, las personas tienen puestos de trabajo en oficinas del Congreso, en agencias federales, en bufetes de abogados y en empresas privadas. Muchos tienen diversas experiencias laborales y una experiencia significativa en Capitol Hill puede ayudarlos a adaptarse al entorno laboral y las responsabilidades del puesto de jefe de personal.
Jefe de personal de un congresista Habilidades y competencias
Para desempeñarse bien en el puesto de jefe de personal, las personas deben poseer ciertas habilidades sociales además de la educación y la experiencia laboral, como las siguientes:
- Habilidades de comunicación: las personas que son contratadas para puestos de jefe de personal son hábiles en la creación de redes porque conseguir uno de estos trabajos a menudo implica que personas muy poderosas respeten su talento y profesionalismo.
- Rendimiento bajo presión: funciona bien bajo presión y tiene la capacidad de manejar bien el estrés.
- Flexibilidad laboral: mantiene un horario flexible y cumple con los requisitos de asistencia de los miembros
- Habilidades interpersonales: mantiene una buena relación de trabajo con el miembro, el personal y los constituyentes.
Perspectiva laboral
El número de congresistas de EE. UU. Se fija en 435, debido a la legislación denominada Ley de reparto permanente de 1929. Los puestos de jefe de personal del Congreso pueden estar disponibles en función de la deserción, el incumplimiento u otras circunstancias, pero el número de puestos de trabajo disponibles no excederá el número de representantes.
Ambiente de trabajo
El trabajo de un jefe de gabinete del Congreso se realiza principalmente en un entorno de oficina. Los candidatos deben esperar trabajar en una estación pequeña, como un cubículo, con ruido moderado y sin expectativas de privacidad.
Horario de trabajo
Un jefe de personal debe esperar ser flexible en cuanto a sus horarios de trabajo y estar preparado para trabajar muchas horas, noches y fines de semana.
Cómo conseguir el trabajo
LA RED
No encontrará estos trabajos publicados públicamente con mucha frecuencia. Estos puestos a menudo se obtienen mediante la construcción de una buena reputación y una extensa red profesional.
Los miembros buscan recomendaciones de sus colegas y de los jefes de personal de sus colegas. Los políticos necesitan personas en las que puedan confiar para velar por sus mejores intereses y completar el trabajo con excelencia.
Comparación de trabajos similares
- Gerente de la oficina del Congreso: $ 27,000- $ 37,000
- Director Legislativo del Congreso: $ 83,020
Fuente: Glassdoor.com, 2019
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