Antes de comenzar su búsqueda de trabajo , debe desarrollar una estrategia de marketing personal. Una estrategia de marketing personal es un plan de juego para su campaña de búsqueda de empleo muy similar a la que usaría una corporación para vender un producto.
En lugar de intentar que la gente compre widgets, está intentando vender el producto en el que cree más que en ningún otro: ¡usted! Todos los productos, incluso los mejores, no tendrán éxito sin una estrategia de marketing sólida que sea integral, pero lo suficientemente flexible para adaptarse a cualquier cambio que tenga que hacer en el camino.
Identifique su público objetivo
Lo primero que tienes que hacer es averiguar a quién quieres comercializarte. Identifique los tipos de empleadores que buscarían un empleado con sus calificaciones . Por ejemplo, debe averiguar si todos pertenecen a una determinada industria o si una variedad de industrias contrata trabajadores con sus antecedentes.
¿Quiere trabajar para un tipo particular de organización, por ejemplo, una organización sin fines de lucro frente a una corporación, o una empresa pequeña en lugar de una grande? Decide si vas a realizar una búsqueda nacional (o incluso internacional) o buscarás trabajo en la misma ciudad en la que vives actualmente.
Plan para localizar posibles candidatos
Decida qué fuentes utilizará para encontrar posibles empleadores. Todas las personas con las que hable tendrán una opinión diferente sobre cómo debe hacer esto. Algunas personas sienten que los anuncios de trabajo publicados, por ejemplo, los que encontrará en un sitio web como Indeed o Monster , son una pérdida de tiempo debido a la cantidad de personas que solicitan el mismo puesto. Sienten que la creación de redes es el único camino a seguir.
Otros creen que los reclutadores ejecutivos les darán el trabajo que quieren. Para usar un par de viejos clichés, no dejes piedra sin remover y lanza una amplia red. Si utiliza todos los métodos posibles para localizar posibles empleadores, tendrá más posibilidades de encontrar algo. Solo recuerde concentrarse en los trabajos para los que es más adecuado y no solicite todo lo que vea.
Ponerse en contacto con posibles empleadores
Después de identificar a los empleadores para los que le gustaría trabajar, tendrá que averiguar cómo se comunicará con ellos. Si está respondiendo a un anuncio de trabajo publicado, siga las instrucciones que se dan allí. Generalmente, le pedirán que envíe un currículum , probablemente en línea. Debe ir acompañado de una carta de presentación .
Si está trabajando con un reclutador ejecutivo , probablemente le enviará su currículum vitae al empleador y luego programará una entrevista. Si se entera de una oportunidad de empleo a través de alguien de su red , debe decidir si llamar por teléfono o enviar un correo electrónico a esa persona. A menudo, su contacto puede asesorarlo.
Recuerde, si desea utilizar el correo electrónico, envíe un mensaje introductorio primero y pregunte si está bien enviar su currículum como archivo adjunto antes de continuar y hacerlo. La mayoría de las personas no abrirán un archivo adjunto inesperado.
Configure un sistema para organizar su búsqueda de empleo
Durante su búsqueda, es posible que esté respondiendo a anuncios de trabajo, utilizando un reclutador ejecutivo, poniéndose en contacto directamente con empleadores y estableciendo contactos con personas con las que sus asociados lo han conectado. Una de las cosas más importantes que puede hacer para ayudar en su búsqueda de empleo es mantenerse organizado. Si no lo hace, es muy probable que pierda nombres importantes e información de contacto y pierda el rastro de los mensajes de correo electrónico. Cuando tenga que hacer un seguimiento, terminará perdiendo un tiempo valioso tratando de encontrar todo.
Puede configurar una hoja de cálculo simple con un programa como Microsoft Excel o puede usar un programa para tomar notas como Evernote para realizar un seguimiento de su búsqueda de trabajo. Si lo prefiere, incluso puede mantener un archivo en papel siempre que mantenga sus notas en un solo lugar.
Una vez que haya establecido una estrategia para su campaña de búsqueda de empleo, puede comenzar a avanzar con ella. Su siguiente paso es armar un excelente currículum y comenzar a prepararse para sus entrevistas de trabajo .
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