Un jefe de policía es un líder muy visible en el gobierno de la ciudad. El jefe supervisa las operaciones y el presupuesto del departamento de policía y, por lo tanto, es elogiado por los éxitos y responsable de los fracasos.
El proceso de selección del jefe de policía
Generalmente, cuando un puesto de jefe de policía queda vacante, la ciudad contrata a una empresa de búsqueda de ejecutivos para completar al menos algunas de las tareas de selección y selección en el proceso de contratación . Por lo general, la empresa anuncia el puesto, busca candidatos calificados y anima a esas personas a postularse. Puede realizar otras tareas como se describe en su contrato con la ciudad.
En la forma de gobierno de alcalde fuerte , el jefe de policía depende del alcalde, por lo que el alcalde tiene la decisión final sobre la selección del nuevo jefe. En la forma de gobierno de concejo-administrador , el jefe informa al administrador de la ciudad. No importa quién sea el jefe del jefe, el jefe mantiene a esa persona informada sobre cuestiones importantes y problemas potenciales.
Bajo ambos sistemas, un alcalde o administrador de la ciudad sabio solicitará la opinión de otro personal de la ciudad y de la comunidad con respecto a la contratación. El jefe de policía es un puesto de alto perfil y el público debe tener confianza en la persona seleccionada.
Los finalistas pueden ser entrevistados por paneles de ciudadanos como parte del proceso de entrevista. También pueden verse obligados a asistir a foros públicos donde los ciudadanos individuales pueden hacerles preguntas. La escena es muy parecida a una reunión municipal celebrada por un político.
Educación necesaria
Los jefes de policía deben tener al menos una licenciatura, y muchas ciudades requieren o prefieren un título de posgrado. Muchos agentes de policía tienen una licenciatura en justicia penal. Si un oficial quiere convertirse algún día en jefe, el oficial debe considerar un maestro en administración pública o un maestro en administración de empresas para completar su educación de una manera que se alinee con los deberes de liderazgo y gestión de un puesto de jefe de policía.
Experiencia necesaria
Los individuos se convierten en jefes de policía hacia la mitad y el final de sus carreras. Los jefes tienen una experiencia amplia y progresivamente responsable en la aplicación de la ley. Esa experiencia puede incluir el servicio en las fuerzas policiales estatales y federales. Debe incluir el servicio en una fuerza policial local como la oficina del alguacil o el departamento de policía de la ciudad.
Deberes del jefe de policía
Como gerente superior de un departamento de policía, el jefe tiene la última palabra en todas las decisiones de contratación, despido y ascenso. Los gerentes de nivel inferior brindan recomendaciones sobre decisiones de personal que deben ser aprobadas por el jefe de policía o una persona designada de gran confianza. Un jefe de policía en un departamento grande puede tener miles de oficiales bajo su línea de supervisión, todos ellos poniendo en riesgo sus vidas protegiendo a la comunidad.
Los nuevos jefes de policía a menudo se sorprenden por las exigencias de tiempo que les impone el trabajo. Las reuniones del consejo de la ciudad, las reuniones de voluntarios, los almuerzos, los eventos de caridad y las situaciones de emergencia a menudo ocurren fuera del horario comercial habitual. Los tiroteos en los que intervienen agentes , los delitos mayores y otras emergencias pueden sacar a un jefe de la cama a las 3:00 am para tratar con los superiores, los subordinados y los medios de comunicación.
Jefe de policía como director de departamento
Aunque los departamentos de policía generalmente obtienen mejores resultados en el proceso presupuestario que otros departamentos de la ciudad, administrar el presupuesto de un departamento de policía es difícil debido a las muchas prioridades en competencia. Los departamentos deben mantener una presencia en las calles las 24 horas del día, comprar equipos costosos como patrullas y armas, y financiar programas de prevención. La asignación de fondos para estas y otras prioridades en competencia requiere visión, estrategia y excelentes habilidades de comunicación.
El jefe es la cara pública del departamento. Los oficiales buscan liderazgo en el jefe, por lo que el jefe debe ser un buen gerente con altos estándares éticos. La comunidad busca en el jefe respuestas sobre los problemas delictivos.
En situaciones de crisis, el jefe de policía, el administrador de la ciudad, el alcalde y el oficial de información pública están en comunicación constante para garantizar que se entregue un mensaje coherente al público. Los jefes de policía pueden realizar conferencias de prensa y responder preguntas de los medios de comunicación.
Estos funcionarios también se aseguran de que solo se divulgue la información adecuada. Los ejemplos incluyen asegurarse de que los miembros de la familia sean notificados antes de que el departamento divulgue el nombre de una víctima de asesinato y proteger los detalles relacionados con el caso que podrían alertar a un criminal sobre cómo va una investigación.
Salario de un jefe de policía
Según datos de 2019 , los jefes de policía generalmente ganan entre $ 101,149 y $ 113,622. Los jefes de departamentos muy pequeños ganan menos que este rango porque las ciudades a las que sirven no tienen la capacidad financiera para pagar más.
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