Recientemente he estado trabajando directamente con varios estudiantes sobre cómo prepararme para una entrevista de pasantía. La entrevista puede ser por teléfono o en persona, pero básicamente la preparación para cualquier tipo de entrevista es bastante similar, por lo que podemos discutir ambas en una sola sesión. Los estudiantes que han realizado muchas entrevistas en el pasado generalmente no están tan estresados ??por el proceso; pero para los estudiantes que tienden a ser más introvertidos o que no han hecho demasiadas entrevistas reales, la entrevista puede ser una experiencia bastante aterradora.
Consejos simples
Me gusta comenzar a preparar a los estudiantes para las entrevistas ofreciéndoles algunos consejos simples que creo que los ayudarán. Esto a menudo incluye ayudarlos a cambiar su perspectiva de todo el proceso de entrevistas . Lo que a menudo ayuda a los estudiantes a prepararse es hacerles saber que ellos también entrevistarán a la empresa tanto como la empresa los entrevistará a ellos. Si planifican y se preparan lo mejor que pueden para la entrevista real, el factor determinante a menudo se reduce a la impresión del entrevistador y qué tan bien el entrevistador siente que el estudiante encajará bien en la empresa.
A menudo, si la empresa no siente que el estudiante encaja bien en la organización, el estudiante también puede encontrar que la cultura de la organización no es la adecuada para él.
Tomando el control de la entrevista
Mi consejo básico para los estudiantes al prepararse para una entrevista es comenzar y terminar la entrevista con fuerza. Tomar el control al entrar y salir de la entrevista puede aumentar enormemente las posibilidades de que un estudiante sea contratado.
- Por ejemplo , al entrar en la habitación, asegúrese de dar un apretón de manos firme, mantener el contacto visual directo, sonreír y decir algo como: Es un placer conocerte y me gustaría agradecerle por tomarse el tiempo para reunirse con usted. para discutir mi candidatura para el puesto de prácticas de verano actualmente abierto en Google . Por otro lado, cuando te vayas, mantendrás el mismo apretón de manos firme, contacto visual directo, sonreír y dirás algo como: Disfruté muchísimo al discutir el puesto de pasantía contigo y conozco mis conocimientos, habilidades y conocimientos académicos previos. y las experiencias laborales me convertirían en un excelente candidato para el puesto «.
Establecer confianza antes de su entrevista
Una vez que se sienta seguro de sus habilidades no verbales, es hora de ver cómo puede preparar las respuestas a las preguntas de la entrevista de la manera más directa y profesional. Para hacer esto, comenzará por escribir sus conocimientos, habilidades, cursos universitarios relevantes, experiencia relevante y atributos personales junto con por qué es la mejor persona para la pasantía. Siempre recomiendo que los estudiantes escriban una lista de cosas que quieren que el empleador sepa sobre ellos y luego encuentren la manera de incorporar esta información en sus respuestas a lo que el entrevistador decida preguntar en la entrevista.
¿Qué desea que el entrevistador sepa sobre usted?
Como estudiante que se prepara para una entrevista, no sabrá exactamente qué preguntas le hará el entrevistador. Aun así, hay una serie de preguntas para las que puede prepararse que serían muy similares a otras preguntas que podrían plantearse. Al prepararse, tenga en cuenta lo que quiere que la entrevista sepa sobre usted.
- Respuesta ejemplo: Soy una persona muy motivada y disfruto tomar la iniciativa, ya sea en el aula o en el trabajo. Me enorgullezco de tener una sólida ética de trabajo en combinación con mis excelentes habilidades de comunicación e interpersonales, que han demostrado ser invaluables en mis cursos y pasantías previas y experiencias laborales. En mi curso de Introducción a los Negocios en mi universidad el año pasado, dirigí a un grupo de 5 miembros del equipo en la investigación y planificación de una presentación ante una junta de ejecutivos que visitaba la clase. Mi pasantía de verano el año pasado me dio la oportunidad de tomar teoría y ponerla en práctica. No solo dirigí la campaña de redes sociales de la empresa, sino que me pidieron que me sentara con el vicepresidente de la empresa y presentara mis puntos de vista sobre el reclutamiento de estudiantes y mis pensamientos sobre el compromiso general que la organización asumió en la comunidad local. También fui miembro del equipo de baloncesto de mi escuela secundaria durante cuatro años y capitán en el último año. En mi universidad, practico deportes intramuros junto con el compromiso de dos horas por semana para hacer servicio comunitario en la comunidad local donde vivo. Mi capacidad para trabajar bien en equipo e individualmente ha contribuido enormemente a mi éxito «.
La importancia de las notas de agradecimiento
Una vez que haya completado con éxito el proceso de entrevista , asegúrese de enviar una nota de agradecimiento dentro de las 24 horas a cada persona que lo entrevistó. En la nota, puede reiterar su interés en la pasantía y mencionar algunas cosas clave que discutió y que realmente le parecen emocionantes. Sus conocimientos y habilidades pueden ser muy similares a los de otros estudiantes que solicitan, por lo que una nota de agradecimiento bien pensada podría terminar siendo lo último que lo contrate. Por último, pero no menos importante, el mejor consejo que puedo dar es: practicar, practicar, practicar.
Puedes practicar con un consejero vocacional en tu universidad o con un familiar o amigo. Es importante practicar en voz alta, por lo que incluso si está practicando por su cuenta, asegúrese de responder las preguntas en voz alta para ayudarlo a prepararse mejor para expresar sus respuestas en la entrevista real.
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