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El atuendo informal de negocios se refiere a un estilo de ropa de oficina que es menos formal que el atuendo profesional de negocios tradicional .

Descubra qué ropa es apropiada para el atuendo informal de negocios.

¿Qué es el atuendo informal de negocios?

El atuendo informal de negocios es un código de vestimenta que dicta lo que los empleados pueden usar para trabajar y aún así estar vestidos apropiadamente. Es más informal que un traje y una corbata, pero no tan casual como la ropa de gimnasia, la ropa de playa o la ropa de fin de semana.

Los detalles de la vestimenta informal de negocios varían de una organización a otra, ya que cada una tiene sus propios estándares y expectativas en el lugar de trabajo, por lo que no existe un código de vestimenta que funcione para todas las oficinas. Pero, en general, la vestimenta informal de negocios es prolija, limpia y profesional, sin necesidad de corbata. Una camisa con cuello y pantalones planchados o una falda serían un atuendo casual de negocios aceptable.

Más de la mitad de las empresas estadounidenses tienen un código de vestimenta informal de negocios , e incluso los lugares de trabajo formales pueden ofrecer a los empleados una opción informal, como los viernes informales. La vestimenta informal de negocios es apropiada para estos casos, pero los empleados deben consultar el código de vestimenta, el manual del empleado o el departamento de recursos humanos para estar seguros.

Una política de código de vestimenta informal de negocios que incluya ejemplos específicos ayudará a los empleados a cumplir con las expectativas de cómo deben vestirse para el trabajo.

¿Cómo funciona la vestimenta informal de negocios?

La vestimenta informal de negocios suele ser más común en departamentos con poco o ningún contacto con el cliente y en industrias que son más creativas o técnicas, como una empresa de desarrollo de software o una agencia de diseño gráfico. Es más probable que los bancos y los bufetes de abogados tengan códigos de vestimenta que exijan vestimenta profesional para los negocios.

La vestimenta informal de negocios adecuada para hombres generalmente incluye:

  • Pantalones de vestir
  • Camisas con cuello
  • Suéteres
  • Zapatos cerrados

También puede incluir un blazer o chaqueta. Las camisas pueden ser de manga larga o de manga corta, como polos. Las camisetas, especialmente las camisetas con gráficos, generalmente no están permitidas bajo un código de vestimenta informal de negocios .

Para las mujeres, la vestimenta informal de negocios generalmente incluye:

  • Pantalones de vestir
  • Camisas o blusas con cuello
  • Suéteres
  • Blazers
  • Zapatos cerrados
  • Faldas o vestidos

A veces, las blusas sin mangas son aceptables, pero las camisetas sin mangas generalmente no lo son. Algunos zapatos abiertos pueden ser aceptables dependiendo de la oficina, pero vale la pena verificar antes de usar sandalias para ir al trabajo.

En general, la mezclilla, el spandex, las sudaderas y pantalones deportivos, las camisetas, la ropa deportiva, los vestidos de verano y las sandalias son inapropiados en un lugar de trabajo informal de negocios. También lo es la ropa rasgada, ajustada, deshilachada, reveladora o transparente.

Los trajes y corbatas suelen ser demasiado formales para un look casual de negocios; quitar la corbata, y posiblemente la chaqueta, hace que el atuendo sea casual. Para las mujeres, pasar de profesional de negocios a casual de negocios puede significar perder el blazer, cambiar la blusa por una blusa más informal o cambiar una falda lápiz por pantalones elegantes.

A veces, un empleador se siente cómodo con ropa informal relajada para el trabajo. Por ejemplo, muchas empresas permiten que los empleados usen jeans los viernes informales. Para los empleados que no están de cara al cliente, la ropa informal puede ser ropa de trabajo aceptable.

Ventajas y desventajas de la vestimenta informal de negocios

Ventajas

  • Mas comodidad

  • Mejora de la moral de los empleados

  • Costos de ropa más bajos

  • Menores costos de mantenimiento.

  • Más autoexpresión

Desventajas

  • Espacio para malas interpretaciones

  • Puede requerir vigilancia

  • Puede afectar el negocio

  • Podría reducir la profesionalidad

Ventajas explicadas

  • Más comodidad: los empleados que se sienten cómodos probablemente se sentirán más felices y motivados .
  • Mejora de la moral de los empleados : es más probable que los empleados se sientan positivos con respecto a su entorno de trabajo.
  • Costos de ropa más bajos: la ropa informal es menos costosa que la ropa formal, como los trajes.
  • Menor costo de mantenimiento: la ropa informal no requiere el mismo tipo de costosas facturas de limpieza en seco que la ropa formal.
  • Más autoexpresión: los empleados pueden expresar mejor su personalidad a través de un atuendo informal de negocios.

Desventajas explicadas

  • Espacio para malas interpretaciones: los empleadores pueden necesitar establecer códigos de vestimenta detallados para aclarar las expectativas, y las pautas parciales después del hecho pueden dañar la moral de los empleados.
  • Puede requerir vigilancia: la gestión constante de la vestimenta de trabajo de los empleados puede dañar las relaciones laborales.
  • Puede afectar el negocio: un empleado puede proyectar una imagen a los clientes que no coincide con lo que los clientes esperan de su empresa.
  • Podría reducir el profesionalismo: algunos creen que la ropa informal de negocios fomenta una actitud informal en los empleados, mientras que la ropa formal indica profesionalismo. 1?

Conclusiones clave

  • La vestimenta informal de negocios es la ropa de oficina que es más informal que la vestimenta de negocios tradicional.
  • Un atuendo informal de negocios típico puede ser una camisa con cuello, pantalones o falda de vestir y zapatos cerrados.
  • El informal de negocios puede ser menos formal que un traje y una corbata, pero aún así debe ser apropiado para la oficina.
  • La definición exacta de vestimenta informal de negocios varía de una empresa a otra, por lo que es importante consultar el código de vestimenta de su oficina para saber qué es aceptable.