Si necesita una carta de oferta de empleo de muestra simple para el uso diario, esta carta de oferta de empleo de muestra es apropiada para la mayoría de los puestos en una organización. La carta significa el acuerdo verbal con respecto a los términos y condiciones de empleo y funcionará bien si solo necesita un acuerdo simple.
Utilice esta muestra para puestos de nivel intermedio a intermedio que generalmente tienen un salario, beneficios y otros términos bastante no negociables. Los empleadores generalmente ofrecen un paquete de beneficios a todos sus empleados con la obligación de ser justos y coherentes. Históricamente, los empleados que buscan puestos en el rango bajo a medio no piden entre $ 5,000 y $ 10,000 al año por encima del salario que se les ofrece.
Ofertas de trabajo para gerentes y personal senior
En lo que respecta a puestos de personal más senior y puestos de gestión, es mucho más probable que los candidatos necesiten una carta de oferta de trabajo más complicada . Están más inclinados a esperar que el empleador negocie con ellos y que la oferta inicial no sea la oferta final.
Estos candidatos senior negociarán muchos más factores que pueden incluir automóviles de la empresa, amplia cobertura de seguro de vida, vacaciones anuales adicionales y tiempo de vacaciones, y un paquete de indemnización serio en caso de que la relación con el nuevo empleador no funcione. La oferta a los candidatos de alto nivel también puede incluir un contrato que está supervisado por un abogado .
Posiciones de nivel inferior
En el caso de puestos de nivel junior a medio, por lo general, se le habrá ofrecido verbalmente el puesto al candidato que haya indicado que aceptará el puesto, en los términos establecidos. Después de eso, escribe la carta de oferta de empleo.
La aceptación del puesto por parte del candidato es tentativa hasta que reciba la carta de oferta firmada y el acuerdo de confidencialidad firmado , si utiliza uno. Considere poner un límite de tiempo al tiempo que el candidato tiene para responder a la carta de oferta . Esto evitará que pierda tiempo en su búsqueda si su cliente potencial cambia de opinión. Un límite de una semana es un número generoso. De lo contrario, corre el riesgo de que sus otros buenos candidatos tomen otros puestos y tenga que comenzar la búsqueda de trabajo nuevamente.
Modelo de plantilla de carta de oferta de empleo
Este es un ejemplo de carta de oferta de empleo. Descargue la plantilla de carta de oferta de empleo (compatible con Google Docs y Word Online) o consulte a continuación para ver más ejemplos.
© TheBalance 2018
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Modelo de plantilla de carta de oferta de empleo (versión de texto)
1 de septiembre de 2018
Bernard Shuman
123 calle principal
Anytown, CA 12345
Estimado Sr. Shuman,
Esta es una oferta de empleo como especialista en atención al cliente en (Nombre de la empresa). Esta oferta está supeditada a que recibamos sus expedientes académicos universitarios para confirmar su título. (Use esta oración para estipular cualquier otra contingencia que necesite declarar).
En su puesto como especialista en atención al cliente, dependerá de Steve Smith, gerente de atención al cliente.
En el papel de especialista en atención al cliente, se espera que usted lleve a cabo las tareas y responsabilidades descritas en la descripción de trabajo adjunta, que se actualiza periódicamente para reflejar cualquier necesidad de servicio al cliente actualizada.
Le estamos ofreciendo un salario base de $ 40,000.00 que estará sujeto a deducciones por impuestos y otras retenciones según lo requiera la ley o las políticas de la empresa.
Para trabajar con (Nombre de la empresa), debe firmar el acuerdo de confidencialidad estándar adjunto, que debe firmarse antes de la fecha de inicio.
El paquete de beneficios de la empresa completo estándar actual que incluye cobertura de seguro médico, de vida, por discapacidad, de la vista y dental se ofrece con este acuerdo por póliza de la empresa. Su elegibilidad para otros beneficios, incluido el 401 (k), el reembolso de la matrícula y el potencial de bonificación se llevará a cabo según la política de la empresa. Las ofertas de beneficios de la empresa y la contribución de los empleados para pagar los planes de beneficios se determinan anualmente.
Como empleado de (Nombre de la empresa), recibirá nueve días festivos pagados , determinados anualmente por la empresa. Usted es elegible para acumular tiempo de vacaciones determinado en XX horas por período de pago. Esto equivale a dos semanas anuales. El tiempo de vacaciones aumenta según la política de la empresa. Los días personales se acumulan a XX por período de pago, de acuerdo con la política de la empresa, y suman un total de siete días por año. Todos los beneficios para empleados están sujetos a revisiones periódicas de la empresa y pueden modificarse sin previo aviso.
Ha aceptado comenzar su empleo el martes 14 de junio. Informe al departamento de servicio al cliente, donde comenzará su proceso de incorporación a las 9:00 a. M.
Su empleo con (Nombre de la empresa) es a voluntad y cualquiera de las partes puede terminar la relación laboral en cualquier momento sin causa y sin previo aviso.
Usted reconoce que esta carta de oferta de empleo, (junto con la forma final de cualquier documento adjunto), representa el acuerdo completo entre usted y (Nombre de la empresa) y que no hay acuerdos, promesas o representaciones verbales o escritas que no se indiquen específicamente en este empleo. carta de oferta, son o serán vinculantes para (Nombre de la empresa).
Si está de acuerdo con los detalles de la oferta de empleo anterior, firme a continuación y devuelva esta oferta de empleo a la empresa. Esta oferta de empleo tiene una vigencia de cinco días hábiles.
Firmas:
Davis Lee (para la empresa: firma)
Davis Lee (para la empresa: nombre en letra de imprenta)
Fecha
Bernard Shuman (firma del candidato)
Burnard Shuman (nombre en letra de imprenta del candidato)
Fecha
